Σε καθεστώς εργασιακής συνέχειας παραμένουν 22 συμβασιούχοι του Δήμου Παιανίας, έπειτα από προσωρινή διαταγή που εξέδωσε το Μονομελές Πρωτοδικείο Αθηνών.
Οι εργαζόμενοι, οι οποίοι απασχολούνταν με συμβάσεις ορισμένου χρόνου σε υπηρεσίες του δήμου, προσέφυγαν στη Δικαιοσύνη ζητώντας την προστασία των θέσεών τους έως την εκδίκαση των ασφαλιστικών μέτρων.
Το δικαστήριο έκανε δεκτό το αίτημά τους για προσωρινή διαταγή, υποχρεώνοντας τον δήμο να συνεχίσει να τους απασχολεί κανονικά και να τους καταβάλλει τις νόμιμες αποδοχές τους μέχρι τη συζήτηση της κύριας αίτησης.
Η δικάσιμος για τα ασφαλιστικά μέτρα έχει οριστεί για τις 3 Ιουλίου 2026.
Οι ειδικότητες
Σύμφωνα με τα στοιχεία, οι 22 εργαζόμενοι καλύπτουν κρίσιμες υπηρεσίες του δήμου και συγκεκριμένα:
- Επτά με ειδικότητα ΔΕ Οδηγών Απορριμματοφόρου
- 12 με ειδικότητα ΥΕ Εργατών Καθαριότητας – Συνοδών Απορριμματοφόρων
- Τρεις με ειδικότητα ΥΕ Εργατών Ύδρευσης – Αποχέτευσης
Πρόκειται για ειδικότητες που συνδέονται άμεσα με βασικές λειτουργίες της καθημερινότητας, όπως η αποκομιδή απορριμμάτων και η διαχείριση των δικτύων ύδρευσης και αποχέτευσης.
Αξίζει να σημειωθεί ότι αντίστοιχες προσωρινές διαταγές έχουν εκδοθεί το τελευταίο διάστημα και για συμβασιούχους των Δήμων Μαρκοπούλου και Κρωπίας, γεγονός που αποτυπώνει μια ευρύτερη δικαστική πρακτική σε υποθέσεις εργαζομένων ΟΤΑ που διεκδικούν τη διατήρηση της εργασιακής τους σχέσης έως την οριστική κρίση της υπόθεσής τους.
Η υπόθεση γνωστοποιήθηκε μέσω ανακοίνωσης του δικηγορικού γραφείου «Αντ. Ταμπάκος και Συνεργάτες», το οποίο εκπροσωπεί τους εργαζόμενους.
Η τελική έκβαση της υπόθεσης θα κριθεί κατά τη συζήτηση των ασφαλιστικών μέτρων το καλοκαίρι του 2026, με το επίδικο να αφορά – όπως σε πολλές ανάλογες περιπτώσεις – τη συνέχιση της απασχόλησης εργαζομένων που καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες των δημοτικών υπηρεσιών.
